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| 31.07.2008 Donnerstag |
Freiwilligkeits- und Widerrufsklausel schließen sich aus Sonderzahlungen müssen im Arbeitsvertrag klar und widerspruchsfrei geregelt sein, Unklarheiten gehen zu Lasten des Arbeitgebers. Dies musste in dieser... - [ mehr ] | |||
| 22.07.2008 Dienstag |
Unwirksame Änderungskündigung Eine Änderungskündigung wegen Wegfalls des bisherigen Arbeitsplatzes ist unwirksam, wenn der Arbeitgeber die notwendigen Anpassungen nicht auf das unbedingt... - [ mehr ] | |||
| 22.07.2008 Dienstag |
BAG: Arbeitnehmer muss die Geltung des KSchG beweisen Das Bundesarbeitsgericht hat in einem aktuellen Urteil entschieden, dass die Beweislast für die Anwendbarkeit des Kündigungsschutzgesetzes (KSchG) grundsätzlich... - [ mehr ] | |||
| 22.07.2008 Dienstag |
Neue Rechtsprechung: Mehr Resturlaub bei Elternzeit!!! Die Unternehmen müssen sich bei der Übertragung von Resturlaub in der Elternzeit auf die neue Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (BAG) einstellen,... - [ mehr ] | |||
| 28.03.2008 Freitag |
Vorsicht bei befristeten Arbeitsverträgen! - Fall 2 Nach § 14 Abs. 2 Satz 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) ist die höchstens dreimalige Verlängerung eines sachgrundlos befristeten Arbeitsvertrags... - [ mehr ] | |||
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Anwaltskanzlei MählerBrahmsstr. 2a, 50935 Köln
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